芜湖劳动***咨询服务介绍「在线咨询」

***顾问提供日常***事务

1.对顾问单位有关业务上涉及的***问题提供***咨询。

2.对顾问单位草拟的***文书进行审查，帮助顾问单位制定、修改内部的规章制度。

3.为顾问单位草拟和修改经济合同，提供参考意见。

4.为顾问单位草拟和修改劳动合同，帮助调整劳资关系。

5.协助顾问单位管理经济合同，监督跟进合同的履行。

6.为顾问单位生产经营和管理中的决策事项进行***上的可行性 分析，并提供可行性报告。

7.为顾问单位的商标权 、权 、著作权、商业秘密和专有经营权的保护提供***建议，并协助顾问 单位制定保密制度和保密协议。

8.根据顾问单位的需要，列席重大会议，现场提供***咨询。

9.根据顾问单位的需要，以***顾问的名义对外签发律师函。

10.根据顾问单位的需要，对员工进行***培训。

11.根据顾问单位的需要，提前介入公司各项***活动，并提供有关的***服务。

12.根据顾问单位提供的财务资料，对公司***进行分析，对不良Z资产提出相应的处理方案。

13.参与顾问单位的重大经济项目谈判，并提供***意见。

14.不定期向顾问单位介绍宣传***和地方新颁布的有关******。

15.协助顾问单位设立***室，并对其日常工作进行指导

劳动***处理方式

劳动***作为企业高发争议，采取妥善的方式处理劳动***对于企业来讲，无疑是省时省力的。通常来讲，劳动***处理方式由一下几种：

1、和员工协商解决。此种劳动***处理方式是为简单省事的，员工所要求的无非就是欠发工资、未缴纳社会***、离职没发经济补偿等问题，只要和员工友好协商，对数情况下可以自行解决，从而免去很多麻烦。

2、第三方调解。若和员工无法协商解决，可以请求相关部门或机构居中协调的劳动***处理方式，此种劳动***处理方式是在尊重双方意愿的基础上，达到双方利益平衡点，和平解决问题。

3、***程序，若前两种劳动***处理方式均为无法解决问题，可采取***途径。劳动***不能直接起诉，有前置程序。经前置程序无法解决，可起诉。劳动***处理方式灵活多变，当事者可自由选择。多数情况下的劳动***是可以预防的，这就取决于公司人事部门工作做得是否到位。

知识产权具备时间性的特点。

即只在规定期限保护。即***对各项权利的保护，都规定有一定的有效期，各国***对保护期限的长短可能一致，也可能不完全相同，只有参加国际协定或进行国际申请时，才对某项权利有统一的保护期限。

知识产权具备地域性的特点。

即只在所确认和保护的地域内有效;即除签有国际公约或双边互惠协定外，经一国***所保护的某项权利只在该国范围内发生***效力。所以知识产权既具有地域性，在一定条件下又具有国际性。

中国蕞高人民琺院苐一巡回法庭２８日在广东省深圳市挂牌，巡回区为广东、广西、海南三省区。

“深圳是我国早设立的特区，是改革的前沿、对外开放的窗口，在深圳设立巡回法庭更有利于探索审判权运行机制改革，更利于探索琺院的发展模式。”蕞高法苐一巡回法庭副庭长孔祥俊说，巡回法庭的***是未来琺院发展的试验田、探路者，也是展现中国司琺形象的窗口。

蕞高法同时发布《蕞高人民琺院关于巡回法庭审理案件若干问题的规定》，其中规定巡回法庭是蕞高法派出的常设审判机构。巡回法庭作出的判诀、裁定和决定，是蕞高法的判诀、裁定和决定。

规定同时显示，蕞高法第二巡回法庭设在辽宁省沈阳市，巡回区为辽宁、吉林、黑龙江。规定从２０１５年２月１日起实施，蕞高法巡回法庭届时将开始受理和审理案件。