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安徽可可***事务咨询服务有限公司小编介绍关于商标需要了解的知识

商标是一个产品的标志，其设立的意义是帮助人们进行识别这款商品，商标保护对于企业来说也是非常重要的一项工作。一个***辨识度的商标，能够提高企业产品的知1名度，是企业的一种无形资产，能够给企业带来持续的收益。

企业需要主动开展商标保护工作。在以前经济不发达的时候，酒香不怕巷子深，好的货物通过人们一传十十传百的宣传就能够很快的卖出去。但这种蕞原始的宣传方式恐怕只能停留在人们的印象当中了，现代市场经济活动中，企业要想求得长足的发展单单依靠这种方式是远远不够了。企业必须要积极主动地去注册商标，享有商标的所有权，在这个基础上，企业才能开展经营。否则，在信息如此发达的今天，商标会很快被他人抢1注，之前花费的大量心血都会打了水漂。

?交通事故***和解与起诉的利弊分析

近年来，交通事故***频繁发生，很多人在遇到交通事故后，不愿意配合处理，自然就产生了交通事故***。一般而言，我们通常使用的处理交通事故***的方法就是和解或起诉。

而我们在处理客户的交通事故***时，客户首先要求的方法就是和解，因为和解可以在短时间内拿到钱。但是陕西威能律所交通事故律师建议大家，在处理交通事故***时要从多方面考量，不能只看速度。和解固然有其优势，但是通过和解拿到的赔偿一般都比起诉少，这是显而易见的。起诉虽然过程长，但是可以拿到应得的赔偿。和解和起诉并不是两种不相容的方法，在和解的同时，我们也可以着手准备起诉，这样可以避免因和解而耽误时间，如果和解成功，我们可以选择结束起诉程序即可。

哪些属于劳动***？

我们都知道劳动***有其特定的处理程序，不能直接起诉，那么你知道哪些问题属于劳动***吗？陕西威能师事务所总结出了劳动***的范围，一般来讲，以下问题属于劳动***。1、因确认劳动关系发生的争议;2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;4、因工作时间、休息休假、社会***、福利、培训以及劳动保护发生的争议;5、因劳动报酬、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。

一个企业如果发多起劳动***事件，则对企业影响是比较大的，特别是对于中小企业影响更大。劳动***关系企业人员稳定性，劳动***频发，必然影响企业企业工作的运行。